Jürgen Hemberle Personal Management sucht für Sie die geeigneten Fach- und Führungskräfte zur sofortigen Einstellung auf der Grundlage von konkreten Anforderungsprofilen, und zwar Branchen übergreifend.
Wir beraten den Auftraggeber und übernehmen alle Schritte des Rekrutierungsprozesses: Vom Erstellen des Anforderungs- und Aufgabenprofils über die Medienauswahl, Anzeigenschaltung und Identifikation geeigneter Kandidaten bis hin zur Teilnahme beim Vorstellungsgespräch.
Des weiteren führen wir die Recherche im Bewerberpool der Datenbank durch und recherchieren über Netzwerkpartner, über die offen zugängigen Jobbörsen im Internet und über die Datenbanken der Agentur für Arbeit.
Der Auftraggeber verpflichtet sich, alle erforderlichen Daten und Unterlagen für einen Vermittlungsauftrag zur Verfügung zu stellen, oder zu ermöglichen, dass diese von uns erstellt werden können.
Unsere Kunden erhalten eine fachgerechte Beratung und individuelle Lösungskonzepte. Jede Aufgabe ist anders gelagert. Jedes Unternehmen hat seine eigene Philosophie, Produkte, Dienstleistungen und Marktanforderungen.
Das gesamtheitliche Portfolio ist die beste Voraussetzung, um auch komplexe Projekte verantwortlich zu führen. Auf diese Weise können wir die internen Resourcen für Verwaltung und Projektmanagement unserer Kunden nachhaltig entlasten, und für andere Aufgaben nutzbar und kalkulierbarer zu gestalten, Verantwortung abnehmen.
Unsere Präsentation zeigt Ihnen sehr anschaulich, wie wir die qualifizierte Vermittlung von Fach- und Führungskräften, im Sinne innerhalb der Wertschöpfungskette unserer Kunden, verstehen.
Das Handwerk
Eine besondere Bedeutung unserer Dienstleistungen kommt dem Handwerk und seiner Personalentwicklung zu Gute. Hierbei insbesondere die branchenspezifischen Kenntnisse zum Nutzen und zum Wettbewerbsvorteil.
Wir freuen uns, wenn Sie mit uns Kontakt aufnehmen!